我们以可持续的方式为社区服务。弗里达河有限公司的母公司PanAust有限公司可持续发展政策规定了公司对保护和加强弗里达河项目的环境、社会、技术和财务方面的承诺。我们认识到，可持续的业务发展对我们的持续成功至关重要。
环保的 
技术上适合的 
社会层面负责的 
具有盈利能力的 这些都是决定弗里达河项目设计的指导原则。
公司的零伤害理念认为所有工作场所的事故和伤害都是可以预防的。
在保证员工和社区安全的同时，实现业务目标是我们成功的关键，这与我们的价值观密切相关。
自2014年收购弗里达河项目以来，泛澳公司对弗里达河有限公司的安全记录感到自豪。
这一零伤害方针应用于公司应对COVID-19大流行以及为保障员工和社区的健康、安全和福祉而采取的行动。
弗里达河项目场地目前正在维护中，公司正在等待许可程序的结果。在这一阶段，我们的首要任务是在许可阶段安全地开展社区参与和社区发展活动。在保养和维护期间，将不会进行进一步的研究、钻井活动或现场工作。在现场员工支持利益相关者参与和许可流程的情况下，现场仍然没有人员伤亡。
2022年，弗里达河有限公司支持巴布亚新几内亚保护和环境保护局领导的塞皮克河社区意识运动。这次活动安全进行，没有任何事故记录。
0 总可记录伤害频率自2017年
弗里达河有限公司承认采矿活动对社会和自然环境既有积极的影响，也有消极的影响。我们的业绩和遗产现在和未来都很重要。
我们对可持续发展的承诺是确保我们的活动以对社会和环境负责的方式进行，提供一个弗里达河有限公司和接待我们的社区都可以引以为豪的项目。
我们在员工中提倡一种意识和理解可持续发展问题的文化，这在公司的行为准则中有所概述。本准则为我们的员工、承包商、供应商和社区设定了最低行为标准。
人权是所有人都有权享有的基本权利和自由。人权适用于全球每一个人，不论其出生地、年龄、个人信仰和/或任何其他个人属性。
泛澳公司，弗里达河有限公司的母公司，支持和尊重人权，符合《世界人权宣言》。
人权包括与弗里达河有限公司的员工、承包商和供应商、东道社区、客户、商业伙伴和其他受弗里达河项目影响的利益相关者有关的广泛问题。
弗里达河有限公司使用现有的系统和程序来评估和管理人权问题，并至少符合《世界人权宣言》、《安全和人权自愿原则》 (VPSHR)、《全球可持续发展政策》和《行为准则》。
泛澳公司是VPSHR的签署者之一；一套旨在指导公司在鼓励尊重人权的框架内维护其业务的安全和保障的原则。自2013年以来，泛澳公司一直是VPSHR的成员公司。弗里达河有限公司也采用了这种方法。
弗里达河有限公司的可持续发展表现是根据国际标准衡量的。泛澳公司根据赤道原则和国际金融公司的社会和环境可持续性政策委托独立审计，其中包括弗里达河有限公司的活动。泛澳公司按照全球报告倡议组织(GRI)可持续发展报告标准每年报告这些活动。
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